各党支部：
2012年是党支部建设年，同时也是学习型党组织建设整改提高年，为进一步有效落实党支部建设年各项工作，推进学习型党支部建设，健全与完善党建制度，为“五型”党支部建设奠定基础，集团党委决定，大力开展加强党建制度建设工作。现将相关事宜通知如下：
一、加强党支部的制度化、规范化建设，夯实支部建设“基础性工程”
各党支部要在系统梳理与认真总结近年来党建有效工作经验与作法的基础上，按照新形势、新任务的要求，以本土化、适宜性、有效性的为原则，健全与完善党建相关制度，同时以加强9项基本制度落实的规范化、长态化建设为抓手，保证党支部战斗堡垒作用与党员的先锋模范作用得到充分发挥。重点落实集团党建“三个办法”（即《后勤集团深入推进学习型党组织建设实施办法（试行）》、《后勤集团深入落实密切联系群众制度实施办法（试行）》和《后勤集团深入推进党内激励关怀帮扶工作实施办法（试行）》。
二、相关要求
1、各党支部要切实将制度建设与落实贯穿各项工作始终，规范与保障各项工作落实到位。集团分党委将制度建设与落实作为党支部工作绩效考评的重要内容，加强督导与检查。各党支部要作好各项工作记录与有效佐证材料等的收集与整理工作。
2、各党支部要以闭环管理思想为指导，对照前期党支部工作自评工作中存在的问题与不足，制定具体、可行与有效的整改措施，推进党支部各项建设。
后勤集团党委
2012年5月21日